Su currículum es su principal herramienta de búsqueda de empleo. Su calidad puede hacer o deshacer sus posibilidades de ser entrevistado. Entonces, ¿cómo puede mejorar su currículum y potencialmente ser contratado más rápido?
1. Personaliza tu currículum
Si está aplicando en diferentes campos, adapte su currículum para cada uno. Como su herramienta principal en el proceso de búsqueda de empleo, debe esforzarse en adaptar el mensaje de su currículum para cada empleador potencial. Demuestra que estás interesado y prestas atención a los detalles. Y lo que es más:
- Evite enviar el mismo currículum a diferentes industrias, que pueden poner más o menos énfasis en diferentes tipos de habilidades o experiencia.
- Omita la experiencia que no sea relevante para el trabajo en cuestión e intente incluir elementos específicos, como formas en las que cree que puede ayudar a hacer una contribución a esa organización específica, experiencia relevante para el puesto que está solicitando y premios relevantes o logros anteriores. .
2. Opte por un diseño simple y optimizado
Al diseñar el diseño de su currículum, asegúrese de que sea, sobre todo, fácil de leer.
- Para hacer eso, coloque la información más relevante en la parte superior, incluidas las habilidades y la experiencia.
- Además, use el espacio adecuado para mantener un aspecto limpio y simple, y evite usar fuentes sofisticadas o elementos de diseño innecesarios.
Hoy en día, muchos currículums se envían en línea. Estos sistemas suelen tener dificultades para descifrar fuentes elaboradas, viñetas y elementos de diseño sofisticados. Manténgalo limpio, simple y fácil de leer. Esto mejorará sus posibilidades de ser notado por un posible empleador.
3. Cuantifica tu desempeño laboral
Agrega métricas donde puedas.
- Los empleadores pueden evaluarte mejor usando métricas. También les permite ver exactamente qué tan exitoso ha sido en su carrera hasta ahora.
- Respaldar cualquier reclamo de desempeño vago con información cuantificable también puede darle más credibilidad a su currículum. Por ejemplo, «aumentar las ventas en un 15 por ciento año tras año…» en lugar de simplemente «aumentar las ventas».
4. Revisar y revisar de nuevo
Tu currículum es un reflejo de quién eres y cómo trabajas.
- Acostúmbrese a revisarlo en busca de errores de hecho, errores tipográficos, formato deficiente o gramática deficiente.
- Pídale a un amigo que lo revise también para asegurarse de que no tenga errores antes de enviarlo. Un error tipográfico o inexactitud podría costarle la entrevista.
5. Mantenlo corto y dulce
Es probable que su empleador potencial esté revisando cientos de currículos. No tienen tiempo para leer documentación extensa.
- Mantenga su currículum breve y conciso.
- Los currículums de una o dos páginas funcionarán mejor.

